Izobraževanje
četrtek, 14. marec 2013

ŠOS in DOS izborila štipendije za mladoletne dijake

Študentska in Dijaška organizacija Slovenije (ŠOS in DOS) sta uspeli ponovno vrniti štipendije mladoletnim dijakom in v pogajanjih z ministrstvom za delo, družino in socialne zadeve izpogajati druge ključne rešitve, s katerimi se bo uredilo štipendiranje v Sloveniji.

Danes je vlada namreč potrdila predlog zakona o štipendiranju, ki ga je sicer pripravilo ministrstvo za delo, družino in socialne zadeve, v njem pa so povzeli ključne poudarke ŠOS-ovega predloga zakona. Kot je na novinarski konferenci po seji vlade poudaril resorni minister mag. Andrej Vizjak, so zagotovljena tudi dodatna sistemska sredstva v višini 18 milijonov evrov letno z naslova povečanja koncesijske dajatve študentskega dela. 

Danes sprejeti Zakon o štipendiranju, ki bo zdaj nadaljeval pot v parlamentarni proceduri, je korak k bolj celostnemu, sistemskemu in transparentnemu urejanju področja štipendiranja v Sloveniji. Zakon tako omogoča ponovno prejemanje državnih štipendij mladoletnih dijakov. Določa tudi nove vrste štipendij za deficitarne poklice, omogoča prejemanje štipendij na prvi in drugi stopnji bolonjskega študija ter uvaja pomembno novost, tj. združevanje nekaterih vrst štipendij. To pomeni, da bodo dijaki ali študenti lahko hkrati prejemali državno in deficitarno oziroma kadrovsko štipendijo ali Zoisovo in deficitarno oziroma kadrovsko štipendijo, pri čemer višina združene štipendije ne bo navzgor omejena. Pri Zoisovih štipendijah se daje večji pomen izjemnim dosežkom, ocene pa ostajajo le še dopolnilni faktor. S tem se Zoisovim štipendijam vrača prvotna vloga, to je spodbujanje družbe odličnosti in nadarjenosti.

Na področju kadrovskega štipendiranja sta bistveni novosti dve: poskusno leto spoznavanja med delodajalcem in štipendistom ter enomesečna delovna praksa, ki jo kadrovski štipenditor zagotovi štipendistu z namenom, da se bolje spoznata. Višji je tudi delež sofinanciranja države, ki tako znaša do 70 odstotkov celotne kadrovske štipendije, vendar ne več kot 40 odstotkov minimalne plače. Med glavnimi novostmi so še štipendije za deficitarne poklice, katerih osnovni namen je vzpostavitev še tesnejšega odziva na potrebe trga dela.

Mitja Urbanc, predsednik ŠOS: »Veseli smo, da smo z ministrom za delo, družino in socialne zadeve mag. Andrejem Vizjakom uspeli najti skupen jezik pri pripravi zakona, ki povzema večino vsebinskih zahtev ŠOS-ovega predloga zakona. ŠOS se je ves čas zavzemal za štipendijsko politiko, ki bi vsem študentom, ne glede na socialni status, omogočila študij in pridobitev želene izobrazbe. Verjamemo, da bo z uveljavitvijo novega zakona marsikateri študent lažje posvetil študiju, saj se ne bo več ukvarjal z eksistencialnimi vprašanji, kako zagotoviti sredstva za študij in pogosto tudi za preživetje. Zato pričakujemo, da bodo pomen tega zakona uvideli tudi predstavniki političnih skupin in bodo uspeli preseči dnevne politične razprtije ter podprli predlog zakona. Štipendija ni samo socialni korektiv, ampak eden nujnih ukrepov za vlaganje v mlade, s katerim bodo mladi tudi lažje prišli do zaposlitve.«

Alen Hliš, predsednik Dijaške organizacije Slovenije: »Socialna stiska dijakov je vedno večja, kar nazorno kaže tudi vedno več podeljenih štipendij, kljub višanju cenzusa za pridobitev štipendije. ZUJPS je povzročil veliko škode mladoletnim dijakom, ki pa jo ta predlog zakona v dogovoru z DOS-om in ŠOS-om popravlja. Ocenjujemo, da bi z uveljavitvijo tega zakona podelili okrog 7000 novih štipendij.«

Zanimivo /povezane novice